Firma de Colne multada después de que aprendiz quedara atrapada en una máquina giratoria

El aprendiz usó la maquinaria después de haber sido instruido por un compañero aprendiz y un aprendiz sin supervisión.

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Una empresa de fabricación en Colne se vio obligada a desembolsar más de £ 15,000 después de que uno de sus aprendices se atrapara la mano mientras usaba maquinaria sin supervisión.

R.Briggs Sheetmetal Fabrication Ltd, con sede en Bond Street, fue investigada por el Ejecutivo de Salud y Seguridad (HSE) y destacó las deficiencias en el proceso de capacitación de la empresa que contribuyeron al incidente.

El 14 de octubre de 2019, otro aprendiz y un aprendiz le explicaron a un aprendiz que trabajaba en la empresa cómo operar una máquina estampadora.

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Especializada en la fabricación de marquesinas y conductos de ventilación, la máquina se usa típicamente con tubos de conductos.

La máquina estampadora utilizada por el aprendiz constaba de dos ruedas giratorias controladas por un pedal, que se usaban para hacer una ranura alrededor de un tubo de conducto.

Sin supervisión, el aprendiz llevó a cabo este proceso en aproximadamente cuatro piezas de tubería, momento en el que el guante de seguridad de tela que llevaban quedó atrapado en las ruedas giratorias de la máquina.

Aunque se soltó el pedal, las ruedas tardaron unos segundos en detenerse, arrastrando la mano del aprendiz entre ellas, aplastándole la punta del dedo y causándole una fractura.

Como resultado del incidente, el trabajador no pudo trabajar durante dos meses.

Durante la investigación, HSE descubrió que la empresa no había realizado una evaluación de riesgos por el uso de la máquina ni implementado ningún sistema seguro de trabajo.

Esto incluía no reconocer que los guantes presentaban un riesgo de enredarse y arrastrarse en esa máquina.

No proporcionaron al personal la formación adecuada ni evaluaron los riesgos adicionales que presentaba una persona joven e inexperta que trabajaba con maquinaria y desconocía los riesgos existentes o potenciales.

La compañía se declaró culpable de violar la Sección 2 (1) de la Ley de Salud y Seguridad en el Trabajo, etc. de 1974 y fue multada con £13,000 y se le ordenó pagar costos por £2,682.

Hablando después de la audiencia, la inspectora de HSE, Leanne Ratcliffe, dijo: "Este incidente podría haberse evitado fácilmente. Los empleadores deben asegurarse de llevar a cabo una evaluación de los riesgos y establecer un sistema de trabajo seguro para la operación de toda la maquinaria".

"Las empresas deben ser conscientes de su responsabilidad de reconocer la forma en que trabajan sus empleados. Los empleadores también deben ser conscientes del uso de guantes al operar maquinaria donde existe el riesgo de enredarse".

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